Bauleiter Elektrotechnik (m/w/d) in Holzgerlingen

Die EB-GRUPPE gehört zu den führenden Elektrotechnikanbietern im Großraum Stuttgart. Neben klassischen Elektroinstallationen erstreckt sich das Leistungsportfolio auf die Bereiche: Gebäudeautomation & Gebäudesteuerung, Elektromobilität, Erneuerbare Energien, Effizienztechnologien, Tele- und Datenkommunikation, Technisches Facility Management, Thermografie und Sicherheitstechnik. Zur Verstärkung von unserem Team für unsere Elektro-Breitling GmbH in Stuttgart suchen wir zum sofortigen Einstieg eine*n Elektroniker*in / Elektroinstallateur*in als: Bauleiter Elektrotechnik (m/w/d)

• Dein Einsatzgebiet sind Bauprojekte im Raum Stuttgart
• Organisation des gesamten Arbeitsablaufes auf der Baustelle
• Disposition von Material, Werkzeugen und Maschinen
• Konzeption, Planung, Installation und Inbetriebnahme von Elektrotechnischen Systemen
• Leitung, Koordination und Einteilung des Baupersonales auf der Baustelle
• Sicherstellung einer termin- & fachgerechten Arbeitsausführung
• Berichterstattung und Dokumentation gegenüber/ für Bau- und Projektleitung
• Einhaltung der Arbeits-, Gesundheits- und Umweltschutzbestimmungen überwachen
• Beratung von Kunden und Auftraggebern
• Teilnahme an Baubesprechungen

• Du hast eine Ausbildung als Elektroniker*in (oder vergleichbar) mit mind. 5-jähriger Bauleitungserfahrung oder einer Aufstiegsfortbildung als Meister*in der Elektrotechnik mit mind. 3-jähriger Erfahrung
• Sichere Kenntnisse der VDE, VOB und einschlägiger technischen Regelwerke sowie gesetzlichen Regelungen
• Du punktest mit Berufserfahrung in der Installation
• Als Organisationstalent behältst du stets den Überblick
• Du bringst Qualitätsdenken und ein hohes Verantwortungsbewusstsein mit
• Ein versierter Umgang mit MS Office und IT-Systemen stellen kein Problem für dich dar
• Interesse an stetiger beruflicher Weiterentwicklung ist dir wichtig

• Flache Hierarchie mit einer familiären „Du-Kultur“
• Angenehmes Arbeitsklima in einem kollegialen, kompetenten und motivierten Team
• Top-Ausstattung (Arbeitsplatz, IT-Geräte)
• Umfangreiche freiwillige Mitarbeiterangebote wie z.B. Pluxee, Businessbike, Corporate Benefits
• Leistungsgerechte und ergebnisorientierte Vergütung inkl. tarifliche Auslösung
• Ein eigenes Aus- und Weiterbildungszentrum (EBIC)
• Intensive Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Persönliche Entwicklung durch firmeninternes Coachingangebot
• Betriebliche Altersvorsorge
• Unbefristetes Arbeitsverhältnis
• Eigener Dienstwagen